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- 事務所だより ２月号発行！
- 2012-01-03
- あけましておめでとうございます！事務所だより1月号発行！
- 2011-11-22
- 事務所だより 12月号発行
- 2011-08-20
- 東日本大震災に係る遺族からの労災申請件数が岩手・宮城・福島県で1,535件に
- 2011-08-09
- 東日本大震災の被災地の復旧・復興工事現場での労働災害が多発（宮城）
- 2011-03-29
- ★東北地方太平洋沖地震と労災保険についてのＱ＆Aについて
- 2011-03-21
- ★震災の影響を受けている経営者の方へ！雇用調整助成金等を受けやすくなります！是非活用のご検討を！
- 2011-03-18
- ★今回の地震に被災した経営者の方へ！社会保険料の納期限の延長についてのお知らせ！
- 2011-03-18
- 今回の地震に被災された方へ！医療機関（病院）にかかる場合、任意継続被保険者に係る取扱のお知らせ！
- 2011-03-18
- ★今回の地震に被災した経営者の方へ！助成金の支給申請が地震により期限までにできない場合のお知らせ！
- 2011-03-17
- ★今回の地震に被災した事業主の方へ！地震により事業所を休業する場合の失業等給付の特例措置のお知らせ！
- 2011-03-17
- 今回の震災に関する厚生労働省から発表された主な対策（その２）
- 2011-03-17
- ★今回の地震に被災された経営者の方へ！地震による会社被害で社員を休ませる場合の休業手当の支払いについて！
- 2011-03-15
- 今回の震災に関わる厚生労働省から発表された主な対策（その１）
- 2011-03-15
- 感動と勇気のおすそ分け！
- 2011-03-15
- 二次災害の予防のためのヒント！
- 2011-03-14
- 東北地方太平洋沖地震の影響で事業所を休業する経営者の方に！失業等給付の支給のお知らせ
- 2011-03-14
- 企業復興のための支援情報を提供します！
労働契約締結の際の労働条件の明示について
求人票があるので、労働契約の際に改めて労働条件を定めた書面を渡す必要があるでしょうか？
労働基準法第15条により、労働者と労働契約を結ぶに当たって、労働条件を明示することを会社に義務づけています。
明示する労働条件の中で、契約期間、就業場所、業務内容、始業終業の時刻、賃金に関する項目等については、書面で交付することになっています。
明示に当たっては「労働条件通知書」を使用します。労働条件通知書の様式は厚生労働省の下記のホームページからダウンローでできます。（「労働条件通知書」は厚生労働省ホームページ画面の下の方にあります。）
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